116: نصائح مهمة في ترقية و اختيار الموظفين مع جاسم حسن

116: نصائح مهمة في ترقية و اختيار الموظفين مع...

Up next

خصومات "رمضان كريم": قيمة ولا إهانة؟

‏في هذه الحلقة، نكشف الستار عن "فخ اللوحات الحمراء" وكيف تتحول خصومات رمضان من ميزة تنافسية إلى "إهانة" لعلامتك التجارية تدمر هوامشك الربحية. سنناقش بأسلوب "جنبيات" الصريح لماذا يعتبر البيع بالرخص علامة ضعف مهني، وكيف تعيد صياغة مفهوم الكرم الرمضاني ليكون "كرماً في القيمة" وليس ا ...  Show more

صايم عن الأكل ولا عن الشغل؟

‏هل أنت فعلاً في الدوام، ولا بس "جسمك" اللي مشخص في المكتب وعقلك جالس يغمس سمبوسة في سفرة الفطور؟في هذه الحلقة من بودكاست جنبيات، ندخل في منطقة "الألغام" الرمضانية التي يحاول الجميع تجنبها. نكشف الستار عن وضعية الطيار الآلي (Auto-pilot) التي يحول فيها أغلب الموظفين والقادة شهر ال ...  Show more

Recommended Episodes

٦٠. تجربة مهندس سعودي يعمل في قوقل
SciDose بودكاست

‏ضيفنا اليوم م/ فراس دهلوي، والذي يعمل في قوقل منذ عدة سنوات، ناقشنا عدة محاور مهمة حول كيفية التقديم على قوقل وتفاصيل المقابلات الشخصية والإختبارات التي دخلها، كما ناقشناه عن طبيعة العمل وأنواع المشاريع التي يعمل عليها وطريقة تقييم الأداء. أيضاً أبحرنا في طريقة قوقل لتحفيز الموظ ...  Show more

كيف تصل إلى يوم عمل مثالي | أحمد مشرف
بترولي

يجب ان تختار الألم الذي يمكنك تحمله في سبيل تحقيق الأهداف.....

هذه كانت فلسفة ضيفنا الكاتب أحمد مشرف في اختيار مجاله المهني والحرفة التي تعرفنا عليها في هذه الحلقة من #بودكاست_بترولي.

تحدث عن وجهة نظره عن منصات التواصل الاجتماعي وكيف ان التفاعل قد يشرع المستخدم ...

  Show more

قوة ادارة العمليات وكيفية الموازنة بين الوظيفة ومشروعك
بزنس بالعربي (Business بالعربى )

تواصل معانا وشاركنا افكارك

خلال رحلة طويلة من الخبرة والتجربة العملية مهندس كريم على عكس المعظم انتقل من صاحب شركة للوظيفة وهو سعيد بكونه موظف - لو اتسألت أو اتسألتي ...

  Show more

لماذا الشركات المهنية أفضل خيار وظيفي | د. عبدالله الفوزان
بترولي

كيف تحقق التوافق بين مصالح الإدارة العليا ومصالح الموظفين؟! في #بودكاست_بترولي نستضيف د.عبدالله حمد الفوزان رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي لشركة KPMG لشرح طريقة الموازنة بين المصالح العامة والخاصة. يحدثنا الضيف عن بداياته في شركة KPMG وعدم امتلاكه لأيٍ من مقومات النجاح ...

  Show more