"على طريقة فيرجن" محاولة تشجيع العمال على الا...

‏كتاب "الإنفلونزا العظمى" للكاتب والمؤرخ الأميركي "جون إم باري"، ترجمة إيهاب عبد الحميد، يتميز الكتاب بأسلوب سلس وشيق، يتخذ من سردية الأمراض والكوارث مفاتيح لقصص إنسانية، تقترب كثيرا من نسق القصة والرواية والحبكة البوليسية. يكشف فيه الكاتب أبعاد التشابه في أعراض الإصابة بين الإنف ...  Show more

‏كتاب "تماثيل الجان" للكاتبة المصرية سمر نور، وهو رواية تتلاشى فيها الحدود بين الواقعِ والغرابة، حيث يبدو العالم وكأنه يتحول تدريجيا إلى لعبة فيديو، والأبطال داخلها أطراف يختبرون انتصاراتهم وهزائمهم ضمن قواعد تلك اللعبة. في ظل هذا يبدو غياب "دنيا" هو الحدث الأبرز الذي يطلعنا عليه ...  Show more

‏اشتهر ستيف جوبز مؤسس شركة أبل بشخصيته المثيرة للجدل، فكان فظا في التعامل مع الموظفين ومتعجرفا. ويتهم بأنه كان ينسب إنجازات الآخرين لنفسه.  في الحلقة نناقش جوانب مختلفة من شخصية ستيف جوبز وأسلوبه في القيادة والتطوير مع قصص وأمثلة من أشخاص عملوا معه. 

‏في هذه الحلقة من "هنا Talks"، يشرح المدير التنفيذي لشركة بوظة بشير في الشرق الأوسط السيد ألكسندر بشير، كيف بدأوا بهذه الصناعة، ومن أين استوحوا الفكرة؟ وكيف توسعوا لاحقاً إلى خارج بكفيا وخارج لبنان. 

‏يقدم لنا سيدني فينكلستين في كتابه " المدراء الخارقون " أفكار مبتكرة في مجال تطوير الذات وريادة الأعمال، حيث يصنف المدراء إلى ثلاثة أصناف هي المتميزون والمغرورون والمعلمون، لكل نوع من هؤلاء المدراء قوة خاصة ويمكن لكل منهم إلهام الموظفين بطرق مختلفة. كما يوضح فيه دور صفات كالرؤية ...  Show more

‏في ملخص كتاب هذا الأسبوع، يقدم لنا سيدني فينكلستين في كتابه " المدراء الخارقون " أفكار مبتكرة في مجال تطوير الذات وريادة الأعمال، حيث يصنف المدراء إلى ثلاثة أصناف هي المتميزون والمغرورون والمعلمون، لكل نوع من هؤلاء المدراء قوة خاصة ويمكن لكل منهم إلهام الموظفين بطرق مختلفة. كما ...  Show more