الراتب أم بيئة العمل؟ مع مانع آل حيدر

‏في هذه الحلقة من بودكاست زخم نستضيف سالم بن حزام، الباحث في العادات والتقاليد، في حديث عن جذور العادات والتقاليد وكيف انتقلت بين الأجيال، وهل أصبحت مع مرور الزمن جزءًا من هوية المجتمع؟نتحدث عن الالتزام بالعادات والتقاليد اليوم، ومكانة اللغة العربية، وفنون الرد، والقهوة والذبايح، ...  Show more

‏في هذه الحلقة من بودكاست زخم نستضيف الدكتور محمد موسى، الشريك المؤسس والرئيس التنفيذي لمجموعة أنسيلون، لنتعرف على رحلته الدراسية والمهنية، وتجربته في تأسيس الشركات وبناء المشاريع، إضافة إلى حديثٍ عن ريادة الأعمال والاستثمار والتشريعات، وأبرز التحديات التي تواجه رواد الأعمال في م ...  Show more

‏في هذه الحلقة من بودكاست «استفهام»، نستضيف د. المؤيد طيب، أخصائي أول في علم النفس الإكلينيكي والعلاج النفسي، لنناقش موضوعًا يلامس حياة كثيرين: الصحة النفسية في بيئة العمل.نطرح خلال الحوار أسئلة شائعة ومواقف واقعية يواجهها الموظفون يوميًا، مثل كيفية التعامل مع مدير يتجاهل أوقات ا ...  Show more

‏نناقش في حلقة اليوم المسميات الوظيفية وعلاقتها بإنتاجية الموظف، وهل بالفعل هناك بيئة عمل إيجابية ومن يحدد معايير الشركات وعلى ماذا تعتمد؟ 

‏

في بودكاست بارتشن نناقش القضايا الاجتماعية والنفسية المرتبطة بالمهنة بمنظور الجنسين لنحقق التوازن في عالم متسارع مع أحمد مشرف.

نستضيف في هذه الحلقة المستشارة القانونية منال الزهراني لنت ...

‏هل التخصص يحدد المصير؟ هل العلاقات تتفوق على الكفاءة؟ وهل الذكاء الاصطناعي يهدد وظيفتك؟فى هذه الحلقة من بودكاست «استفهام» نستضيف د. زياد الغنام، خبير الموارد البشريةد.زياد الغنام، مجموعة من المحاور المتعلقة بتجربة الموظف داخل بيئة العمل. ناقشنا دور الموارد البشرية في التوظيف وال ...  Show more